労働災害ゼロへの道｜心理学で高める安全衛生意識

労働安全衛生 の意識を高める

あなたは 労働安全衛生 でこんな間違いしていませんか？

• 保護具の装着や作業手順をルール化しているのに、 守れない
• 安全センサーを設置しているのに、 労働災害 が減らない
• リスクマネジメントを完璧に行っても、 労働災害 が減らない
• 毎年、安全教育を実施しているのに、 安全意識 が高まらない
• 安全衛生パトロールを実施しているのに、 安全意識 が向上しない

これらの対策は先進工場ではほぼ行われていますが、 
労働災害ゼロはいまだに達成できていないのが現状です。
実は最新の 脳科学 ・ 心理学 の観点からみると、 
これらの対策だけでは不十分なことが分かっています。

【無料・オンライン】「安全意識を高める」体験セミナー│ 労災ゼロを実現する 教育のススメ｜ナレッジリーン

「安全意識を高める」シリーズ　～  労災ゼロを実現する 教育のススメ ～1名から参加できる公開型のWeb研修です。PCやスマホなどの端末と インターネ...

kmri.co.jp

労働災害ゼロ化のための 「 安全意識を高める 」
研修の資料はこちらからダウンロード

労働安全 (労働災害ゼロ) が達成できている業種は？

実際のところ、 製造業、 建設業、 運輸業、 小売業、 介護業、 林業など、 
どの業種においても災害ゼロは達成できておりません。

出展引用：厚生労働白書(令和２年版)

・労働災害による死亡者数は845人（2019年）で、前年比7％減少
・一方、休業4日以上の死傷者数は12万5千人を超え、減少幅は小さい状況
・精神障害による労災支給決定件数は509件と、横ばい傾向が続いている

・建設業では墜落・転落災害が多く、死亡災害の約4割を占めている
・製造業では機械災害が全体の約4分の1を占めている

・陸上貨物運送事業では、死傷災害の約7割が荷役作業中に発生
・小売業や社会福祉施設では、転倒や腰痛による災害が増加

・林業では、労働災害死亡者の約6割がチェーンソーによる伐採作業に起因

労働災害ゼロは崇高な理念目標なのでしょうか？

安全対策には 「 物質タスク重視型 」「 人間重視型 」 の２種類があり、
どちらか一方、
 主に 「 物質タスク重視型 」 の安全衛生マネジメントに偏ってしまっていることが、
労働災害ゼロが達成できていない原因なのです。

「 物質タスク重視型 」 とは、 モノに対して取られる対策です。
安全保護具の着用、 センサー取り付け、 チェックリスト管理、 
マニュアル ・ 手順書管理等 です。

「人間重視型」とは、 ヒトに対して取られる対策です。
エラーをする根本原因、 集中力が持続する時間といった、
 特性を考慮した安全意識を高めるマネジメント等です。

［改善・問題解決に関する最新コラム情報をメールで受け取る］
［自社の課題に合った改善や問題解決の進め方を相談する］    

 労働安全衛生 には 
「 メタ認知 」を高めることが欠かせません

安全意識を高めることは、 メタ認知能力を高めることで実現できます。
「メタ認知」とは、 認知心理学など心理学の幅広い分野で取り扱われる用語で、
 一般的には「自問力」とも言われています。

「自問力」を持っているヒトは
なぜ保護具を着用しなければならないのだろう？
なぜルールを守らなければならないのだろう？
と自問自答をしながら、 自ら思考を巡らせます。

ルールを守る人材を育成するには、 その背景にある意味を理解させ、 
「なぜ」を認識できることが必要です。

「 メタ認知 」 を高める効果とは？

労働安全 との関連性

心身的限界を意識する能力が高まり、 自らの行動を抑制する効果もあります。

意外と自分の能力に気づかないまま、作業を進めちゃうんですよね。
皆さんはいかがでしょうか。

どんなに 「 物質タスク重視型マネジメント 」 を行っても、
「 メタ認知能力 」 を育まなければ災害のゼロ化は難しいでしょう。
だからこそ 「 人間重視型マネジメント 」 領域への展開が重要なのです。

「メタ認知」事例

【状況】 ある作業員が蒸気のバルブの開閉点検をしている。

メタ認知能力が高まると、 メタ認知的知識( 過去の知識や経験 )がダウンロードされ、
安全サイドの行動を行えるようになります。

この能力が低いままだと、 メタ認知ループが働かず、
 たとえ認識していたとしても単なる作業をしているだけに止まってしまい、
 事故を誘発してしまいます。

「 メタ認知 」 を育てることで現れる効果

「 メタ認知 」 トレーニングによる改善事例

「 自問力 」 が高まり、 災害の事象を詳細に分析し、
効果のあった事例です。
その他、 落下、 腰痛、 高温や回転体への接近による災害が
半減した事業場もあります。

労働災害ゼロ化のための 「 安全意識を高める 」研修の資料は
こちらからダウンロード

ヒューマンエラー防止・安全行動研修｜ナレッジリーン

ナレッジリーンは国や地方自治体を顧客として環境分野の調査業務や計画策定、企業の非財務分野に対するマネジメントコンサルティングや人材育成を主業務とするシンクタンク＆コンサルティングファームです。

kmri.co.jp

労働安全衛生マネジメント｜ナレッジリーン

労働安全衛生マネジメントシステムの基本は、そのリスクを明確にし、従事者一人一人の理解を通じてパフォーマンスの向上を図ることです。より具体的・実践的なアドバイスを行い、効果的な管理の実現が可能です。

kmri.co.jp

「労働安全衛生」のコラム一覧｜ナレッジリーン

「労働安全衛生」のコラム一覧です。

kmri.co.jp

［改善・問題解決に関する最新コラム情報をメールで受け取る］
［自社の課題に合った改善や問題解決の進め方を相談する］    

YouTube動画
【労働安全】労働災害ゼロ化のための安全意識を高める　～その1～